副校长杜萍为第四期中青年干部培训班作专题报告

12月1日下午，副校长杜萍教授以“学校人才培养体系改革的路径与实施”为题为第四期中青年干部培训班作了专题报告，第四期中青班全体学员参加学习。

杜萍从开展“有教无类、因材施教”的公共基础课分层分类教学改革引入，到如何全面打造“多元耦合、合作育人；价值引领、文化育人；服务主导、协同育人”的办学特色；从智慧商科综合实训中心建设、智慧校园建设、内部质量保障体系建设、智能制造综合实训中心建设，到构建“工管融合”的人才培养模式改革；从开展“说专业、说教学、说课程”到“说专业、说实施、说规划”活动；从实施有效效课堂认证到全面提高教师教学能力，为学校第二次党代会以来全面落实立德树人根本任务，推动高水平人才培养体系建设的逻辑体系和战略部署精准画像。

杜萍指出推动人才培养体系改革的落脚点在教师，要进一步强化教师“立德树人”的使命意识，狠抓师德师风建设，明确师德底线要求；要持续开展有效课堂认证，进行有效的教学设计，改变教学评价方式，全面推动课堂革命；要持续推动政企校深入融合，推动专业设置与产业需求对接、课程内容与职业标准对接、教学过程与生产过程对接，开拓协同育人新局面，努力构建德智体美劳全面发展的人才培养体系。                      

（文/第四期中青班供稿  图/宣传部记者团   审核：马晓东）